Despues de un dia con cambios climaticos drasticos (llovizna, sol y nubes), clima que fue descrito por una amiga como clima menopausico...como todos los dias, reviso las redes sociales y encuentro que uno de los temas que resalta es el famoso desayuno
que Ripley Perú ha ofrecido a los líderes de opinión en redes sociales y la huelga de los trabajadores de esta empresa, poniéndose en evidencia el pésimo manejo que está
haciendo Ripley de esta situación.
Definitivamente, esta huelga va a
marcar un hito en la historia de la lucha por los derechos de los trabajadores,
pues a diferencia de otras veces, esta vez la lucha de un grupo de trabajadores
está siendo seguida y apoyada por la opinión pública.
Es necesario que el actual
crecimiento económico del país, sea seguido por mejores condiciones laborales
para los trabajadores, no hace falta invertir mucho tiempo para conocer casos
en los cuales las empresas abusan de la necesidad que tenemos todos por
trabajar y muchas veces se llega a tolerar situaciones que son injustas.
Finalmente, no creemos que la solución
sea invitando un desayuno a los llamados o considerados líderes de opinión,
sino escuchando y dialogando con uno de los principales actores de esta situación:
Los Trabajadores… y si Ripley desea
hacer labor social y dar desayunos, existen muchas instituciones que requieren
del apoyo de la empresa privada para llevar una ayuda a nuestros hermanos que
la están pasando mal…
En este link veran una nota de la huelga de los Trabajadores de Ripley
y en este link veran la invitación al famoso desayuno
